Línea 2 espera incorporar conductoras a su gremio
Taxibuseros buscan lograr la capacitación de nuevos conductores mediante un trabajo en conjunto con el municipio y la Seremi.
Mario Ponce, presidente de la Línea 2, (taxibuses de color naranja que también agrupan a las micros 10,14 y 113), comentó que ante la falta de conductores están esperanzados en que las autoridades saquen adelante la iniciativa que permite capacitar a 20 mujeres para que obtengan la licencia que les permite trabajar como conductoras del transporte público mayor.
"La falta de conductores es un tema, y se suma la alza de combustible que hemos tenido. Ahora necesitamos una buena cantidad de pasajeros para financiar el combustible, porque se gasta12 mil pesos en cada vuelta, por esa razón no tenemos muchos conductores pero estamos trabajando en eso", dijo Ponce.
Ante la iniciativa que les permitiría incorporar personal femenino, el dirigente explicó que, "hemos tenido conversaciones con el alcalde, y Transporte para ver la posibilidad de generar conductoras. Tenemos inscritas 20 personas con licencia clase B para tener el curso. Hay que destacar que las mujeres son más responsables, hemos tenido anteriormente hasta 4 conductoras en nuestra línea, pero ya se fueron a Antofagasta".
Por ahora, la línea de taxibuses de color naranja está trabajando con 25 a 30 micros diarias. Número que se suma a las otras micros de la línea roja.
"Por ahora estamos trabajando con el recorrido 10 y el 14. Esporádicamente con el 113, que salen de acuerdo a los vehículos que tenemos, por eso solicitamos a la Seremi de Transporte habilitar nuevamente el recorrido 2 con algunas modificaciones.Y una vez que se entregue el permiso, nuestra gente se comprometió a habilitar más máquinas", explicó Ponce.
Frente al tema, desde la Seremi de Transporte, informaron que están trabajando en dos puntos, "con la seremi del trabajo estamos viendo la forma de reactivar escuelas de conducción en SENCE, para que puedan postular el próximo año. Estos cursos se están trabajando a nivel nacional, como regional. Tanto los gabinetes de Transporte y Trabajo, como a nivel de seremis".
Sobre el trabajo con el municipio, comentaron que, "se nos informó que se va a levantar un curso para 40 conductoras y conductores, que aumentarán la disponibilidad con los 100 cupos que estamos postulando a Sence. Así que para el 2023 ya contaremos con cursos disponibles para que la gente pueda postular, y de esa forma aumentar la flota de transporte público".