Seremi de Justicia realizó balance de su gestión
Autoridad se refirió al desafío de incrementar el acceso a la Justicia, arreglos históricos en la cárcel, reinserción social y protección de la infancia en la región.
Redacción - La Estrella
En marzo de 2018 fue designado el abogado, magister, defensor local jefe de la Defensoría Penal Pública y académico, Raúl Gil González como Secretario Regional Ministerial de Justicia y Derechos Humanos, teniendo como misión ampliar el acceso a la justicia, implementar distintas políticas públicas en materias relacionadas con la protección de niños, niñas y adolescentes, de reinserción social - laboral y de derechos humanos, además, de coordinar acciones con los servicios relacionados y dependientes de la cartera como son: Gendarmería de Chile; el Servicio Nacional de Menores; el Servicio Médico Legal; el Servicio de Registro Civil e Identificaciones; la Corporación de Asistencia Judicial y la Defensoría Penal Pública.
Frente al acceso a la Justicia, la autoridad indica que durante la gestión (2018-2022) se pudieron atender a más de 3.720 personas, tanto en las plazas de Justicia como los Gobiernos en Terreno, entregando una atención integral en temas jurídicos civiles y asesorías, las que, en ocasiones, fueron derivadas a otros servicios públicos.
Pero sin duda, el abogado sostiene que un gran desafío fue trabajar la reinserción socio-laboral. Teniendo como experiencia más de 17 años como abogado defensor y abogado local jefe de la Defensoría Penal Pública, entiende que es un tema complejo y que faltaban muchas herramientas y gestiones para lograr el objetivo.
"En nuestro Gobierno se implementó el Proyecto +R, donde el ministro Larraín nos solicitó el máximo de esfuerzo, ya que la reinserción está ligada completamente a la seguridad pública; es decir a mayor reinserción, baja la reincidencia delictual y ello incide directamente en la seguridad pública; sin ir más lejos, según un estudio de Fundación Paz Ciudadana de 2012, el 51% de la población que cumple su condena privado de libertad, vuelve a cometer un delito dentro de los tres años siguientes al egreso de la unidad penal. Por lo mismo, en la región trabajamos, coordinamos y gestionamos la mesa regional de reinserción, donde logramos generar cupos laborales (en empresas) para internos que cumplieran ciertos requisitos como, por ejemplo, buena conducta. Además, de entregarles capacitación; seguimiento bajo una dupla psicosocial y logramos activar toda una red de servicios públicos y empresas privadas que se comprometieron con la reinserción laboral.